Een vacature, wat nu?

Binnen een organisatie ontstaan regelmatig nieuwe vacatures door proces- of productieveranderingen of komt er een functie vacant door het vertrek van een medewerker.
Het aantrekken van een nieuw personeelslid is niet zo moeilijk; het werven en selecteren van de juiste medewerker is een ander verhaal en daar komt dus ook veel meer bij kijken.
Zeker als het gaat om leidinggevende of cruciale functies.
Wie past er in het profiel en binnen de cultuur van de organisatie en heeft ook nog eens de competenties om samen met collega’s het bedrijf te laten groeien?

Om de juiste keuze te maken heeft P&O Huys een zorgvuldig stappenplan ontwikkeld, waarin duidelijk omschreven wordt hoe én waarom wij op een bepaalde manier werken om ook voor ú de juiste match te laten plaats vinden.
Kortom: we steken tijd en energie in dit proces om de vacature in te vullen.

Tevens kunnen wij u assisteren bij het arbeidsvoorwaardengesprek, het opstellen van de arbeidsovereenkomst en de on-boarding van de nieuwe medewerker.
Wil u professioneel ondersteund worden door ons?
Bel P&O Huys op 085 – 78 20 579 of mail ons op info@pnohuys.nl